案例:张女士和丈夫今年31岁,没有孩子。他们都在大型国有企业工作,收入稳定。该单位有完善的社会保障,以前没有考虑过健康问题。他们现在都很健康,想为自己制定健康保险和意外保险的保险计划。
预算:5000-10000元/年/人;
重点规划:重病保障、事故或伤残保险;
个人关注点:住院补偿一般。
风险需求分析:张女士家庭经济状况良好,两人都在大型国有企业,社会保障完善。根据他们的保险需求,结合家庭的特点,重点关注他们的健康保险;考虑到有定期的户外活动(如旅游、出差等),选择意外保险是非常必要的。虽然家庭有完善的社会保障,但社会保障支持的养老金还不够,应考虑使用商业保险来补充。
保险方案推荐:
1.健康保险:考虑到两人的年龄和现有保障,首选考虑两人的健康保障。考虑到生孩子的可能性,张女士的健康保险可以适当地覆盖妇女的严重疾病保障。
2.意外险:考虑到家庭收入稳定,选择合适的意外险卡来弥补医疗费用,加强家庭成员的死亡保障。
3.养老险: 考虑到他们预期的保费投资,他们可以选择有生存回报的保险来补充养老保险。
1.组合方案1:年保费16541元
点评:本组合方案重点解决家庭大病保险问题,并考虑家庭住院医疗和事故保障。张女士的大病保险采用返还型+张先生采用分段返还型大病保险,用于降低保费。
2.组合方案2:年保费:24129.6元
点评:本组合方案重点解决家庭大病保险和住院医疗问题,并考虑家庭意外保障。他们的住院津贴都是终身的。