如何顺利办理东莞社保转移手续？

随着社会的不断发展，人们的职业发展越来越多样化。许多人选择跨城市工作，以追求更好的职业发展和生活质量。然而，在这个过程中，社会保障转移已经成为一个非常头疼的问题。特别是在经济发达的城市东莞，越来越多的人选择在这里工作，那么如何顺利办理东莞社会保障转移手续呢？本文将详细介绍您。

1、了解东莞社会保障转移的基本规定

在办理东莞社会保障转移手续之前，我们需要了解一些基本规定。首先，社会保障转移是指员工从一个城市转移到另一个城市后，将原社会保障关系转移到新城市的社会保障机构的行为。其次，东莞社会保障转移需要满足以下条件：1。员工已在东莞缴纳社会保障6个月以上；2。员工已在新单位工作1个月以上；3。员工本人和新单位在东莞有固定住所。

二、办理东莞社保转移的具体步骤

1.了解社会保障转移相关政策

在办理东莞社会保障转移手续之前，我们需要了解一些相关政策。首先，我们需要了解转移前的社会保障支付，包括支付时间和金额。其次，我们需要了解转移后的社会保障政策，包括支付基数和比例。最后，我们需要了解转移程序的具体流程和所需材料。

2.准备相关材料

在办理东莞社会保障转移手续前，我们需要准备以下材料：身份证原件及复印件、社会保障卡原件及复印件、劳动合同原件及复印件、社会保障支付证明原件及复印件、户籍簿原件及复印件、居住证原件及复印件等。需要注意的是，需要准备不同转移条件的材料可能会有所不同。

3.到社保机构办理转移手续

在准备好相关材料后，我们需要到东莞社会保障机构办理转移手续。在处理过程中，需要填写相关的申请表，并提交准备好的材料。需要注意的是，如果材料不完整或不标准，可能会导致处理失败，因此在提交申请前需要仔细检查。

4.等待审核结果

提交申请后，我们需要等待社会保障机构的审计结果。经批准的，社会保障机构将社会保障关系转移到新城社会保障机构，并出具社会保障转移证明。考试不合格的，应当按照社会保障机构的要求补充材料或者重新提交申请。

以上是东莞社会保障转移的相关介绍和处理步骤。在办理社会保障转移手续时，需要仔细检查相关材料，了解相关的转移政策，以便顺利处理。我希望这篇文章能对你有所帮助。