如何领取生育保险 男同志领取有说道

　　 当私营企业员工遇到国有企业员工时，就会出现待遇差距。赵女士是私营企业员工，丈夫刘先生是大型国有企业员工。赵女士需要生育保险，但单位没有给予保险福利，丈夫作为男性，但单位每月支付生育保险。怀孕八个月的赵女士开始计算丈夫的生育保险，但她不知道在这种情况下如何获得生育保险。

致癌因素是不可避免的，“周全保”防癌保险让你从容应对未知风险

生育保险 非女性专属

一般说到生育，脑海中的第一反应“这是女同志的专属”。但是生育保险也是女同志的专属吗？不，根据政策指示，无论男女，只要在职需要购买生育保险，但有些单位可能没有完全实施。那男性生育能用什么呢？其初衷是将女职工的生育费用分担给全社会，减轻女职工占多个单位的负担，避免部分企业的就业歧视。

当然，男性生育保险不仅仅是这个功能，男性生育保险也可以报销！但是，男性同志如何获得生育保险呢？

男有女无 如何领取生育保险

刘先生参加的生育保险可以从两个方面使用：第一，只要领取独生子女优惠证书，就可以享受10天的带薪假期，并将相关文件带到单位保险处；第二，在计划生育中，男性可能有相应的手术，可以通过生育保险报销。

像赵女士这样的情况，产期一天天临近，能用丈夫的生育保险报销手术费吗？如果可以，如何领取生育保险？事实上，男性生育保险可以为妻子使用，但有一定的限制。根据规定，被保险男职工配偶未参加生育保险的，配偶生第一胎时，可按补贴标准享受50%的一次性生育补贴。因为赵女士生了第一个孩子，她可以享受补贴标准的一半。

失业妇女如何获得生育保险？

在另一种情况下，男性生育保险也可以为妻子报销生育费：女职工在领取失业保险金期间生育的，按照补贴标准全额补贴。

无论如何，男性单位在领取生育保险之前，必须正常、连续地支付10个月以上。收到时，需要携带所有资料和证件，主要包括身份证、结婚证、计划生育部门出具的生育证明或第一胎生育证明、新生儿出生医学证明、出院记录和费用明细清单。

为女性量身定制的美女优诺医疗保障计划